salud mental
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No importa lo que te digan, es un problema de personas
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Las personas con las que eliges trabajar son el indicador más preciso de satisfacción laboral que he encontrado
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“Estoy cansado todo el tiempo” — 13 razones del por qué
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Ninguna cantidad de carnitina, CoQ10, NMN o la hierba exótica XY hará una gran diferencia
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Siendo productivo sin odiarte a ti mismo
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El momento en que te das cuenta que puedes definir productividad de una manera más humana es cuando te das cuenta que las cosas no tienen que ser tan difíciles.
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¿Cuánto tiempo le tienes que dar a tu nuevo empleo antes de saber si es buen fit?
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No estoy diciendo que debas renunciar mañana, una persona necesita comer, pero probablemente deberías empezar a pensar en términos de cómo manejar el problema y liberarte de él, no como si estuvieras esperando a ver si será una buena opción.
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Un sistema que es 100 % eficiente es un sistema endeble
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Me encontré un artículo de hace casi 5 años que habla sobre la importancia (sí, importancia) de que los sistemas sean ineficientes: Durante décadas, hemos valorado la eficiencia en nuestra economía. Nos esforzamos por ello. Lo recompensamos. En tiempos normales, eso es algo bueno. Correr solo en los márgenes es eficiente. Una única cadena de […]
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Te pagan por haer un trabajo; tu única responsabilidad es hacerlo bien
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Un reclutador de tecnología comparte un consejo
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¿Importa el estado emocional en el que escribiste el código?
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El código, como la prosa, tiene estilo, color y sutileza, si somos lo suficientemente sensibles como para percibirlo.
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Así vences la procrastinación
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Para vencer la procrastinación, primero tienes que entender qué es. Y no, no es falta de carácter, ni una debilidad de fuerza de voluntad.
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Tienes un workaholic en tu equipo. ¿Ahora qué?
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¿Lo intentas convencer de que no lo haga, le das feedback, o le pones límites?
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