Inteligencia artificial, tecnología y crecimiento profesional.
Desarrollo software, y también personas.
Comparto lo que aprendo sobre cómo construir carreras sostenibles, humanas y satisfactorias, tanto para uno mismo como para quienes nos rodean.
#psicología #IA #programación #tecnología #liderazgo
I found myself revisiting Okakura’s Kakuzō ideas during a 1-on-1 with a direct report. We were discussing a modern dilemma: how to adopt agentic coding as a standard engineering practice. As it turns out, the “right” approach depends entirely on the state of your canvas.
Las personas estúpidas son especialmente buenas teniendo un montón de pensamientos contradictorios en la cabeza a la vez.
Trabajo con un número limitado de personas en un programa de 8–12 semanas donde revisamos tu historia profesional, definimos qué quieres realmente y diseñamos un plan concreto para tus próximos 12–24 meses.
No es terapia, ni mentoring técnico, ni “échale ganas”.
Es un espacio estructurado para tomar decisiones difíciles con más claridad y menos ruido.

Claridad evidente
Entender qué ya no quieres tolerar y qué sí quieres construir en tu vida profesional.

Plan accionable
Un mapa con pasos concretos (hábitos, conversaciones, proyectos, límites) para los próximos meses.

Acompañamiento y espejo
Alguien que ya estuvo en ingeniería y management, que entiende tu contexto y no te vende humo.

Llevas tiempo sintiendo que algo no cuadra en tu trabajo, pero no encuentras el lenguaje ni el espacio para mover piezas. Podemos verlo juntos.
Decide, mejora, continúa.