Carrera y Desarrollo Profesional

Articulos y notas sobre Carrera y Desarrollo Profesional.

  1. No trapees el piso; arregla la fuga

    Así te conviertes en Staff engineer: no trapees el suelo, arregla el maldito grifo que gotea.

  2. Tu título es un lagging indicator

    Pedir el título antes del comportamiento es como exigir que el piso amanezca mojado para que entonces llueva.

  3. Tu carrera es un mapa de Age of Empires

    ~1 min Productividad

    No puedes iluminar el mapa si no te mueves.

  4. Deja de proteger el código. Comienza a proteger tu atención.

    Tal vez es hora de dejar de proteger el código y empezar a proteger tu atención.

  5. Programming Still Sucks

    La programación sigue siendo ese caos donde te lanzan en catapulta a un barco que se está incendiando y cuyo manual se llevó el capitán anterior.

  6. Del error a la ignorancia

    Es mucho más difícil tener una conversación con alguien cuando la postura es de adversarios y lo que estás intentando hacer es demostrar que la otra persona está mal.

  7. Antes de GitHub

    Interesante el framing del uso de GitHub como parte de su identidad.

  8. Espacios para coaching disponibles en Q2 2026

    A partir del 18 de Mayo tengo disponibilidad para comenzar programas de coaching individuales con hasta 5 nuevos clientes.

  9. Por qué la mitad de PMs están en problemas

    He estado pensando en cuál va a ser la apuesta de los siguientes años para mantenerme vigente en la industria, y escuchar a Nikhyl le agrega gasolina a ese fuego.

  10. Las personas con mejores sueldos están adoptando IA más rápido

    La fuerte relación entre el salario, la educación y el uso de la IA sugiere que la tecnología puede aumentar la desigualdad de ingresos al potenciar la productividad de los trabajadores en la cima, pero no en la base.

  11. Puede que a ti no te importe la política. Igual te afecta.

    Hacerte el ciego ante la dimensión política de tu trabajo no te protege; te expone a que otros decidan tu futuro por ti.

  12. Haciendo check in con los layoffs de este 2026

    95 empresas de tecnología han despedido 73,212 empleados en lo que va de 2026.

  13. Deuda de calibración

    La deuda de calibración es cuando tu capacidad de explicar lo que hiciste no alcanza para el scope de lo que hiciste.

  14. El nacimiento del Outcome Engineer

    Estamos en pañales: para poder sacarle provecho a estas cosas vamos a tener que repensar las estructuras organizacionales, los roles, y lo que significa crecer profesionalmente.

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