El Proyecto de Ley 5761-S, en la legislatura de Washington, dicta que las descripciones de vacantes deberán incluir detalles completos de la compensación que recibirá la persona contratada.

Puedes leer el documento final aquí. A considerar es que esto solamente aplicaría para compañías que tengan 15 o más empleados.

Espero que esto se vuelva práctica estándar eventualmente.